系统退出该程序。
（4）图片：作为主界面的背景。
4.3 各模块设计
4.3.1工资设定模块设计
包括以下几项功能：
（1）修改个人工资： 单击“编辑”按钮，便可进行工资项目的修改，单击“保存”按钮进行保存，单击“还原”按钮将放弃修改。
（2）打印个人工资：单击“打印”按钮，便可进行所有记录或当前记录的打印。
（3）增加新职工工资：单击“追加”按钮，将在数据表的末尾增加一条空记录，此时便可进行新职工工资的录入，单击“保存”按钮进行保存，单击“还原”按钮将放弃修改。
（4）删除个人工资：对工作关系转出的职工工资从数据表中删除，单击“删除”按钮，系统提示“是否删除此记录”，单击“Y是”按钮将删除当前记录，单击“N否”按钮将放弃删除。
5.3 工资汇总模块设计的问题
在对工资汇总模块的设计过程中，我使用了报表方法，文件名为GZHZ.FRX。但结果在浏览时可以显示，不能加到所开发的软件中。经过查阅资料，上机实践，发现将报表与表单相结合便可解决此问题。先设计好报表文件GZHZ.FRX，再设计表单GZHZ.SCX，表单中设计表格，表格的列与报表的列一一对应，在表单中将记录来源一项Record Source设置成来源于数据表GZ.DBF。这样就可以实现报表与程序的良好链接，解决工资汇总的问，让用户满意。
第七章  结束语
经过几个月来的紧张设计和开发，《地税局工资管理系统》被设计完毕。我在指导教师的指导下把在三年的本科学习和知识贯通，认真的努力工作，终于完成了任务，其功能基本符合用户需求，能够实现单位职工工资管理的信息化、自动化，深受用户好评。
 但由于毕业设计时间较短，又加开发软件没有经验，自己水平有很有限，所以该系统我认为有许多不尽如人意的地方，如各用户界面不够美观，数据格式的规范不全面等等等等。我想这些都会将在以后的学习中更加的完善。
我相信，我将会在以后的工作中把所学到的知识好好的

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